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西安社保查詢網

工傷預防費是什么?工傷預防費怎么花?

統籌地區社會保險經辦機構按照上年度預算執行情況,根據工傷預防工作需要,將工傷預防費列入下一年度工傷保險基金支出預算。具體預算編制按照預算法和社會保險基金預算有關規定執行。

2017年8月30日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

傷殘津貼、供養親屬撫恤金等工傷保險待遇怎么調整?

一級至四級傷殘津貼調整以上年度?。▍^、市)一級至四級工傷職工月人均傷殘津貼為基數,綜合考慮職工平均工資增長和居民消費價格指數變化情況,側重職工平均工資增長因素,兼顧工傷保險基金支付能力和相關社會保障待遇調整情況,綜合進行調節。

2017年8月28日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

多重勞動關系發生工傷如何判決?

在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。這里的工作時間包括加班時間和工間休息時間,工作場所也可以延伸到為完成領導臨時指派的工作所涉及的場所。事故傷害包括在工作過程中發生的人身傷害或者急性中毒等。

2017年8月24日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

西安提高工傷保險3項待遇和醫保床位費標準

2016年12月31日前(含31日)經過工傷認定、勞動能力鑒定,并按月享受傷殘津貼、生活護理費的工傷職工及按月享受工亡職工供養親屬撫恤金的人員,均在此次調整范圍內。

2017年8月22日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

值班期間因工作原因發生爭吵突發疾病,算工傷嗎?

何某是一家物業公司的職工。某晚,何某在單位值班,期間因制止裝修工人半夜裝修擾民而與之發生爭吵。何某在爭吵中突然倒地,被送往醫院搶救,醫院診斷其為腦梗塞。何某出院后,物業公司認為其不屬于工傷,拒絕申請工傷認定。何某于是自行向當地社會保險行政部門提出工傷認定申請,結果被認定為不屬于工傷。何某不服,向法院提起訴訟。

2017年8月19日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

人社部相關負責人就《關于工傷保險待遇調整和確定機制的指導意見》答記者問

《工傷保險條例》規定的工傷待遇項目共有13項。一次性傷殘補助金、一次性工亡補助金、喪葬補助金3項待遇,《條例》已規定了計發標準。工傷醫療、輔助器具配置、工傷康復和統籌地區以外就醫期間交通食宿費4項待遇,根據《條例》和相關目錄、標準據實支付。對此,《指導意見》做了強調和重申。

2017年8月19日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

職工被借調期間發生工傷事故,應由誰負責?

林某是甲公司的一名員工,因業務需要,甲公司的合作伙伴乙公司將林某借調到其處工作。甲公司與乙公司書面約定:林某借調期間的工資及社會保險由乙公司負責解決并承擔責任。乙公司與林某書面約定:借調期間,公司不為林某參加工傷保險,但適當提高工資。

2017年8月10日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

高溫中暑,工傷認定有講究!

高溫作業時,勞動者如果出現頭暈、頭痛、口渴、多汗、全身疲乏、心慌、注意力不集中等情況,可能處于中暑先兆的狀態,此時應果斷中止高溫作業,及時就醫。除了注意及時避暑,勞動者最好攝入一定低濃度含鹽的清涼飲料。

2017年7月26日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

從辦公室去停車場途中摔傷,算不算“工傷”?

孫某在一家人力資源公司工作,該公司位于某產業園區商業中心的八樓。某日上午,公司負責人指派孫某開車去機場接人。孫某于是下樓去院內的停車場開車,當行至一樓門口臺階處時,不慎滑倒,導致頸部拉傷、上唇挫裂。事后,當地社會保險行政部門認定孫某為工傷,公司不服,向法院提起行政訴訟。

2017年7月20日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:1人 | 瀏覽:

西安市工傷保險待遇費用零星報銷條件+手續

新修訂《工傷保險條例》(國務院令第586號);《陜西省實施工傷保險條例辦法》(陜西省人民政府令第97號);《西安市工傷保險實施辦法》(西安市人民政府令第23號)。

2017年7月10日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

停工留薪期結束后死亡,可獲得哪些賠償?

某公司的一名員工因在工作中發生工傷事故,經鑒定被認定為四級傷殘。然而,該員工由于傷勢較重,在住院治療期間傷情幾度反復,停工留薪期結束3個月后經醫治無效死亡。該員工的家屬想了解,此種情況下,能否要求工傷保險基金支付一次性工亡補助金?

2017年6月14日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

補繳工傷保險費后,哪些費用可以由基金支付?

如果公司補繳了應當繳納的工傷保險費和滯納金,那么自公司補繳工傷保險費后新發生的工傷醫療費、工傷康復費、住院伙食補助費、統籌地區以外就醫交通食宿費、輔助器具配置費、生活護理費、一級至四級傷殘職工傷殘津貼,以及參保后解除勞動合同時的一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付。

2017年6月7日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

得了職業病,應該這么辦!

用人單位未按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,爭取工傷權益。

2017年6月6日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

導致員工申請工傷保險待遇收到影響,我應該如何處理?

根據《工傷保險條例》第六十四條 本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

2017年5月12日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

西安職工工傷認定申辦流程和提交材料

工傷認定案件應堅持書面審查和現場調查并重的原則。人社行政部門受理工傷認定申請后,在書面審查和現場調查過程中可以通知申請人補正必要的證據材料,也可以根據需要進行現場調查或查閱相關資料、詢問有關人員作出調查筆錄等依法取得相關證據材料。

2017年5月10日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:2人 | 瀏覽:

工傷事故經醫治無效死亡職工近親屬可享受哪些待遇?

如果員工遭遇工傷時并未死亡,而是在治療過程中死亡的,則需要確定員工死亡的具體時間。如果員工是在停工留薪期內死亡的,則仍可以享受與即時工亡一樣的工傷保險待遇。如果員工在停工留薪期結束后死亡,被鑒定為一級至四級的傷殘職工,其近親屬只能要求工傷保險基金支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金。 

2017年5月9日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

什么是“三工”? 工傷認定中的“三工”你知道嗎?

在工作時間和工作地點不易界定的情況下,如果能夠證明是因工作原因受到的傷害,可以不用考慮前兩個要素,認定工傷。反之,即使在工作時間和工作場所內,不是因工作原因受到的傷害,如玩耍、干私事中受傷,因情感、恩怨等與履行工作無關的原因遭受暴力傷害等,均不能認定工傷。

2017年5月5日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:1人 | 瀏覽:

“過勞死”一定是工傷嗎?過勞死算不算工傷

員工“過勞死”的病因也許是多種多樣的,但是猝死應當發生在員工在崗工作期間,否則即使員工死亡后果與其工作壓力等存在因果關系,也不應當被認定為工傷。本案中,該員工屬于在崗工作期間猝死,符合法律規定,應當依法被認定為工傷。

2017年4月27日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:1人 | 瀏覽:

工傷保險中的這些“工資”你知道么?

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。

2017年4月26日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:

看《人民的名義》,學工傷保險知識

《工傷保險條例》第十六條規定:職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者自殺的。

2017年4月19日 | 分類: 西安工傷保險查詢 | 評論:0人 | 瀏覽:
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